本溪市工商行政管理局发布最新招聘信息，正在招聘多个岗位。该招聘信息涉及多个领域，包括市场管理、行政管理等职位。招聘条件包括有相关工作经验、良好的沟通能力和团队合作精神等要求。该局欢迎有志于从事市场管理相关工作的优秀人才前来应聘，共同为市场管理事业贡献力量。此次招聘旨在选拔优秀人才，提升市场管理水平和服务质量。

本文目录导读：

1. 机构简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项

随着市场经济的发展，本溪市工商行政管理局为适应新的经济形势，不断扩充和优化队伍，以更好地服务广大企业和市民，本文旨在向广大求职者提供本溪市工商行政管理局的最新招聘信息，以便有志之士能够及时了解并把握机会。

机构简介

本溪市工商行政管理局是本溪市市场监管和行政执法的重要机构，负责全市范围内的市场监管和行政执法工作，我们致力于维护市场秩序，保护消费者权益，推动本溪市的经济发展。

招聘职位及要求

1、职位一：市场监管岗位

职责：

（1）负责市场巡查，检查市场主体的经营行为；

（2）处理消费者投诉，维护消费者权益；

（3）参与市场专项整治行动，打击违法行为。

要求：

（1）本科及以上学历，专业不限，经济、法律、工商管理等相关专业优先；

（2）具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；

（3）具备较强的责任心和敬业精神，能适应基层工作。

2、职位二：行政执法岗位

职责：

（1）负责行政执法工作，查处违法行为；

（2）参与法律法规的宣传和普及；

（3）参与制定行政执法工作计划和方案。

要求：

（1）硕士研究生及以上学历，法律、工商管理等相关专业优先；

（2）熟悉行政执法相关法律法规；

（3）具备较强的文字表达能力和口头表达能力；

（4）具备较强的责任心和敬业精神。

3、职位三：信息化管理岗位

职责：

（1）负责局内信息化系统的建设和管理；

（2）负责局内网络的安全和维护；

（3）参与信息化项目的开发和实施。

要求：

（1）本科及以上学历，计算机相关专业；

（2）熟悉计算机网络和信息系统的基础知识；

（3）具备较强的学习能力和创新精神；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

招聘流程

1、报名：请前往本溪市工商行政管理局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至本溪市工商行政管理局人事部。

2、资格审查：对报名人员进行资格审查，筛选符合职位要求的候选人。

3、笔试：对符合条件的候选人进行笔试，主要考察专业知识、综合素质和写作能力。

4、面试：根据笔试成绩，邀请优秀的候选人进行面试，主要考察口头表达能力、团队协作精神和应变能力。

5、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检。

6、录用：根据笔试、面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

待遇与福利

本溪市工商行政管理局为员工提供具有竞争力的薪资待遇和福利，包括五险一金、带薪休假、节日福利、培训机会等，具体薪资和福利待遇面议。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收笔试、面试等相关通知。

3、招聘过程中，本溪市工商行政管理局将通过官方网站、电话、邮件等方式与应聘者联系，请留意相关通知。

4、本溪市工商行政管理局有权根据工作需要和应聘者情况调整招聘计划和职位，如遇特殊情况，请以本溪市工商行政管理局官方网站发布的最新公告为准。

5、招聘过程中不收取任何费用，请广大应聘者提高警惕，谨防诈骗，如有任何疑问，请及时与本溪市工商行政管理局联系，我们期待着有志之士的加入，共同为本溪市的经济发展和市场监管事业贡献力量！七、结语本溪市工商行政管理局一直致力于打造一支高素质、专业化的队伍，为广大企业和市民提供优质的服务，我们坚信，只有拥有优秀的人才，才能更好地履行职责，更好地服务社会和人民，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为本溪市的经济发展和市场监管事业贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，本溪市工商行政管理局将会取得更加辉煌的成就，在此，我们再次感谢广大求职者的关注和支持，期待您的加入！