高淳县茶叶实验场发布最新招聘信息，诚邀热爱茶叶事业的人才加入。该实验场现招聘制茶师、茶园管理员及茶叶销售员等多个岗位。招聘对象需具备相关工作经验或相关学历背景，制茶师需熟悉茶叶制作流程与技艺，茶园管理员需了解茶园管理知识，茶叶销售员则需具备良好的沟通能力与服务意识。欢迎有志之士报名加入，共同发展茶叶事业。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 福利待遇
4. 应聘方式
5. 联系方式

随着茶叶产业的蓬勃发展，高淳县茶叶实验场正积极寻求各类优秀人才加入我们的团队，我们诚挚邀请对茶叶产业充满热情，具备相关技能和经验的朋友们，共同推动高淳茶叶事业迈向新的高度，以下是我们的最新招聘信息。

招聘背景

高淳县茶叶实验场位于风景秀丽的江南水乡，拥有得天独厚的自然条件和丰富的茶叶资源，我们致力于优质茶叶的种植、加工、研发及市场推广，秉承“绿色、生态、健康”的发展理念，不断提升茶叶品质，拓展茶叶市场，为应对业务发展和市场需求，我们现面向社会广泛招聘各类优秀人才。

招聘岗位及要求

1、茶园管理师

岗位职责：

负责茶园的日常管理，包括茶树种植、施肥、浇水、修剪等工作；

监督茶园病虫害防治，确保茶叶质量；

定期进行土壤检测，调整茶园管理措施；

完成领导交代的其他任务。

任职要求：

热爱茶叶产业，对茶园管理有浓厚兴趣；

农学、园艺等相关专业优先考虑；

具备一定的农业实践经验，熟悉农业生产流程；

具备良好的团队协作精神和沟通能力。

2、茶叶加工师

岗位职责：

负责茶叶的采摘、加工、制作，确保茶叶品质；

研究新的茶叶加工技术，提高茶叶加工效率；

监督加工设备的运行，确保安全生产；

完成领导交代的其他任务。

任职要求：

热爱茶叶产业，对茶叶加工有浓厚兴趣；

茶叶加工、食品科学等相关专业优先考虑；

具备一定的茶叶加工经验，熟悉茶叶加工流程；

具备良好的技术钻研精神和创新能力。

3、市场营销人员

岗位职责：

负责茶叶产品的市场推广，制定营销策略；

拓展销售渠道，提高产品市场占有率；

负责与客户的沟通，了解客户需求，提高客户满意度；

完成领导交代的其他任务。

任职要求：

市场营销、工商管理等相关专业优先考虑；

具备一定的市场营销经验，熟悉市场推广流程；

具备良好的沟通能力和客户服务意识；

具备团队协作精神，能够承受一定的工作压力。

福利待遇

1、提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和经验面议；

2、提供完善的社保福利，包括五险一金；

3、提供良好的工作环境和氛围，助力个人成长；

4、提供丰富的培训机会，提升个人技能；

5、提供良好的晋升空间，为优秀员工提供广阔的发展平台。

应聘方式

有意者请将个人简历发送至我们的招聘邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])，简历请包含个人信息、教育背景、工作经历、技能特长等内容，我们将对收到的简历进行筛选，并通知合适的应聘者参加面试，面试地点为高淳县茶叶实验场总部。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

电话：0xx-xxxx-xxxx 联系人：xxx小姐/先生 邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected]) 地址：江苏省高淳县xxxx路xxxx号，我们将尽快回复您的邮件或电话，期待您的加入！高淳县茶叶实验场期待与您共创美好未来！